Solliciteren - Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Samenvatting met alle hoofdstukken uit de cursus recrutement and selection van Delfien Verbeke, 2de jaar GBM hogeschool VIVES Brugge

Samenvatting H1 t/m H3.1

In deze motivatiebrief is uitgebreid beschreven, waarom je in het ziekenhuis stage wilt lopen. De verschillende doelen die je wilt bereiken, en vooral waarom je een aanwinst bent voor het team.

Dit is een uitgebreide samenvatting van het vak uit toegepaste psychologie 'werk en welzijn'. De samenvatting bevat alle leerstof die je moet kennen voor het examen (slides, extra info, casussen, notities) - Inleiding - Emotioneel werk - Werkende mantelzorgers - Werken met een psychische kwetsbaarheid - Solliciteren met een arbeidshandicap - Discriminatie - Burn-out - Ouder worden op het werk - Werkgerelateerd middelengebruik

In dit document vindt je een beschouwende tekst in de voor- en nadelen structuur. Het onderwerp betreft: Wat zijn de voor- en nadelen van anoniem solliciteren?

Sociologie betoog over wel of niet anoniem solliciteren

Als eerst zal er in hoofdstuk 1 gekeken worden naar de stand van zaken met betrekking de niet behaalde onderdelen en welke acties er ondernomen moet worden, om deze onderdelen alsnog te behalen. Vervolgens worden er in hoofdstuk 2 acht opdrachten gemaakt die beginnen met een opsomming van mijn activiteiten in het verleden. Dat wordt uitgewerkt in de opdrachten 1 t/m 3. Bij opdracht 4 t/m 6 worden mijn prestaties (in het verleden) geïnventariseerd, om zo mijn sterke en zwakke punten te kunnen a...

In dit document vind je mijn samenvatting van het vak Werk en Welzijn. Dit vak wordt gegeven in de studie Toegepaste Psychologie (fase 2) aan de Thomas More Hogeschool. De samenvatting is gebaseerd op de lessen en de slides. Ik ben elke les aanwezig geweest. Aan de hand van deze samenvatting heb ik van de eerste keer een 16/20 behaald.

Dit document is voor mensen die cijferreeksen wil oefenen. Soms moet je voor bepaalde bedrijven een assessment maken. Daarbij kunnen cijferreeksen voorkomen. Dit bestand kan je daarbij helpen.

aan het eind van de opdracht staat ook de beoordeling van de beoordelaar toegevoegd. Haal hiermee je voordeel Onze tennisvereniging is een vereniging die volledig draait op basis van vrijwilligers. Om de verenging goed draaiende te houden is het belangrijk dat de vrijwilligers op de juiste plekken worden ingezet. Wanneer een lid aangeeft een bepaalde functie niet meer te willen uitoefenen, moet hier een vacature voor opengezet worden, zodat andere leden zouden kunnen solliciteren op desbetre...