Performancemanagement - Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Moduleopdracht HR Performancemangement en HR analytics! Behaald met een 7.5! Incl Feedback! Inleverdatum was juli 2022 dus is de nieuwe versie! De bedrijfsnamen (en bijlagen) zijn verwijdert.

In deze samenvatting is alle toetsstof te vinden voor de bloktoets van blok 2.3 Performancemanagement van de opleiding Facility Management. De samenvatting bevat alle nodige hoofdstukken en paragrafen die nodig zijn voor deze bloktoets. Ook zijn alle OWG-onderdelen en weblectures van Recht meegenomen in de samenvatting. De samenvatting is samengesteld aan de hand van de studeerhulp die gepubliceerd is op Moodle.

Dit is een samenvatting van het vak Mens en Werk 1 in semester 2. Het document omvat de nodige informatie uit de PowerPoint slides en het handboek en extra uitleg vanuit de les.

STSC - Answer-Safety Trained Supervisor in Construction OHSMS - Answer-Occupational Health and Safety Management Systems Management Leadership - Answer-Establish clear safety and health objectives for the OHSMS and operationally define the actions needed to achieve those objectives When in use, electrical power tools and cords must: - Answer-Make use of ground fault circuit interrupters or be a part of an assured grounding conductor program If a supervisor is given authority by the general...

Dit is een samenvatting voor het vak Oriëntatie op Facility Management. De stof wordt aangeboden tijdens het A-cluster van Facility Management. De samenvatting is zeer specifiek en bevat alle belangrijke informatie. De tekst wordt ondersteund met afbeeldingen uit het boek.

Bevat de theorie voor de bloktoets performancemanagement 2.3. Grotendeels begrippen uit de boeken: Procesmanagement, Kennismaken met Lean en Performancebehaviour.

Dit is de samenvatting van Mens & Werk het 1ste jaar. Elk hoofdstuk staat in de samenvatting grondig beschreven. Deze samenvatting is gemaakt met het boek en met teksten van de lector.

Stap 1: Wat levert de student in? Deze Masterclass wordt afgesloten met een eindopdracht in de vorm van een paper met 5 onderdelen dat je individueel maakt. Je kunt per onderdeel kiezen of je het onderwerp beantwoordt vanuit je eigen organisatie of één van de onderstaande bedrijven, tenzij er expliciet achter staat welk bedrijf gekozen moet worden. Koninklijke Boskalis Westminster NV te Papendrecht (AEX): internationale maritieme dienstverlener op het gebied van baggeren, offshore en...

Deze samenvatting is een complete uitwerking van blok 1 kennis HRM. Deze overzichtelijke samenvatting is een samenvatting van het boek 'Leerboek HRM' (9781) H1- Human Resource Management: wat is het en waar dient het toe?, H2 - Arbeidsmarkt en personeelsplanning, H7 - De HR-gesprekscyclus: performancemanagement, H8 - Belonen, H9 - Het ontwikkelen en opleiden van medewerkers en H13 - Op weg naar duurzame inzetbaarheid. Verder zijn ook het aanvullende literatuur, de modellen, kennisclips en de l...