Persoonlijkheidstest - Samenvattingen en Aantekeningen

Samenvatting van alle tests die je moet weten voor het tentamen van psychodiagnostiek!!

Deze opdracht gemaakt voor opleiding management zorg en welzijn. Het gaat om een moduleopdracht inspirerend leidinggeven. Hoofdstuk 1 heeft de titel ‘zelfinzicht’ en hierin wordt een overzicht gegeven van zaken die de auteur van deze opdracht inzicht geven waar aan gewerkt moet worden om een inspirerende leider te zijn. Hier wordt achter gekomen via persoonlijkheidstesten, feedback van collega’s, een persoonlijke SWOT en leiderschapsvisie. In Hoofdstuk 2 wordt via een teamplan inge...

Stap 1: Wat levert de student in? Deze Masterclass wordt afgesloten met een eindopdracht in de vorm van een reflectieverslag en een video-opname, die je individueel maakt. Bij het maken van je eindopdracht staan je persoonlijke leerdoelen op het gebied van persoonlijk leiderschap centraal. Je levert de volgende onderdelen in: een reflectieverslag over de ontwikkeling van je persoonlijk leiderschap op basis van twee persoonlijke leerdoelen; een video-opname waarin je in een pitch van maxima...

Zelfinzicht en Professionele attitude heeft als onderdelen: - motivatie - teamrolanalyse van Belbin - Zelfinzicht - competenties vs. talenten - Persoonlijkheidstest Big Five - Professionele attitude - ondernemende attitude - positieve ingesteldheid - attitude vs. persoonlijkheid

Ik vond de hoorcolleges soms erg verwarrend. Daarom heb ik een uitgebreide samenvatting gemaakt van de hoorcolleges. Dit heb ik uiteindelijk geleerd voor mijn tentamen en ik heb mijn tentamen in één keer ermee gehaald.

Analyse van persoonlijkheid en verband daarmee met niet behalen van studiedoelen. Bevat analyse van resultaten van 13 verschillende persoonlijkheidstesten met integratie en conclusie. Cijfer: 8,1.

Dit is het 2e jaars verplichte paper van NTI Toegepaste Psychologie. Onderwerp: hoe kun je vrijwilligers stimuleren zodat het ziekteverzuim verminderd? Met complete uitwerkingen van de Big Five persoonlijkheidstest en UBES-resultaten. Alle resultaten en vragen staan in de bijlagen. Geslaagd met een 8.5 in 2022.

In deze samenvatting staan de zaken die je moet kennen voor het tentamen van gedrag in organisaties.

Beoordeling: 9. Is de opdracht uitgevoerd zoals beschreven in de exameninformatie? uitstekend. Bevat de uitgewerkte opdracht alle verplichte onderdelen? Inderdaad. Weet de student uit de theorie van de module relevante zaken (theorieën, modellen enzovoort) te selecteren en toe te passen? Zeer uitgebreide onderbouwing met theorie op alle onderdelen. Onderbouwt de student zijn uitwerkingen met de behandelde theorie? Zeer uitgebreide onderbouwing met theorie op alle onderdelen.

Scheelt weer lezen uit het boek!