Delegeren - Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Als je deze samenvatting goed kent heb je geheid een goed cijfer! Alles staat er in een duidelijke overzichtelijke taal en iedereen kan dit leren.

Binnen deze moduleopdracht zal ik drie situaties beschrijven vanuit de organisatie `Kibeo´. Deze beschrijvingen doe ik aan de hand van de STARR methode (bijlage I). STARR staat voor: situatie, taak, actie, resultaat en reflectie. In het stuk reflecteer ik op alle drie de situaties en stel ik per situatie twee SMART leerdoelen op om een groei te maken in de ontwikkeling leiderschap. In de eerste situatie beschrijf ik een situatie waarin ik als leidinggevende een gesprek voer met een medewerker....

Beoordeling: Behaald (screenshots van beoordeling zitten in document) Inhoudsopgave: Behaald ZIET ER NETJES UIT. Inleiding: Behaald GEEFT KORT MAAR NET DUIDELIJK GENOEG AAN WAT DE CONTEXT IS WAARBINNEN DIT PORTFOLIO IS GESCHREVEN Reflectie op kritische beroepssituatie adhv Korthagen: Behaald • ER IS PRIMA GEREFLECTEERD A.D.H.V. DE METHODE VAN KORTHAGEN. • DE HANDELINGSALTERNATIEVEN ZIJN CONCREET GEFORMULEERD WAARDOOR ER EEN HELDER HANDVAT IS OM DE VOLGENDE KEER ZAKEN ANDERS AAN T...

uitwerken van de theorie die hoort bij de conceptuele toets van het organisatieplan, en een recht is ook een klein beetje uitgewerkt(er staan wel punten die je moet weten, maar niet helemaal uitgewerkt). het ICT gedeelte is niet uitwerkt!!

Boek gelezen uit eigen interesse. Dit zijn mijn uitgewerkte notities die ik maakte tijdens het lezen van het boek.

Verpleegtechnisch handelen vingerprik, glucose meten, insuline injecteren thema 4. Ter voorbereiding op de digitale kennistoets thema 4. Meer voordeel? Koop mijn bundel thema 4 en wees goed voorbereid op jouw toets. Zie ook mijn integrale opdracht thema 4, welke te koop is:)

In deze moduleopdracht wordt gekeken naar de cultuur van de bedrijfskundig managers en de management secretaresses en wordt ingegaan op het ongewenste gedrag vanuit de bedrijfskundig manager richting de managementsecretaresse(s). Er is onderzocht op welke manier dit ongewenste gedrag omgebogen kan worden naar gewenst gedrag het meer delegeren (meer taken delen) vanuit de bedrijfskundig manager naar de management secretaresse, waardoor de management secretaresse meer inhoudelijk bij de proces...

Samenvatting van Bestuur, Macht en Rechtvaardigheid (Bestuurskunde, Radboud Universiteit) in 2021-2022. Hierin worden alle hoorcolleges, de voorgeschreven literatuur en de relevante delen van het boek (Governance and Politics of the Netherlands) behandeld.

Volledige module opdracht met alle verplichte onderdelen voor het afronden van de module,

Samenvatting h1 Manager en management Boek: Management, Oriëntatie en inleiding Druk: 3 ISBN: 978-90-01-86198-8