Kiona_
Op deze pagina vind je alle documenten, voordeelbundels en oefenvragen die worden aangeboden door verkoper kiona_.
- 28
- 1
- 3
Community
- Volgers
- Volgend
36 Ontvangen beoordelingen
24 items
Samenvatting - Sociaal Recht - Arbeids- en ontslagrecht - Hoofdstuk 1
Met Hoofdstukken Sociaal Recht leren studenten arbeidsrechtelijke problemen in een onderneming te herkennen en op te lossen. Deze module gaat in op verschillende vragen in die zich kunnen voordoen op arbeidsrechtelijk terrein: een toegankelijke kennismaking in het vakgebied van het arbeidsrecht. Met name gaat het om de afbakening van de arbeidsovereenkomst ten opzichte van andere overeenkomsten van werk, de inhoud van de arbeidsovereenkomst (o.a. loonbetaling, ziekte van werknemer, proeftijdbe...
- Boek & Voordeelbundel
- Samenvatting
- • 4 pagina's •
Met Hoofdstukken Sociaal Recht leren studenten arbeidsrechtelijke problemen in een onderneming te herkennen en op te lossen. Deze module gaat in op verschillende vragen in die zich kunnen voordoen op arbeidsrechtelijk terrein: een toegankelijke kennismaking in het vakgebied van het arbeidsrecht. Met name gaat het om de afbakening van de arbeidsovereenkomst ten opzichte van andere overeenkomsten van werk, de inhoud van de arbeidsovereenkomst (o.a. loonbetaling, ziekte van werknemer, proeftijdbe...
Samenvatting - Sociaal Recht - Arbeids- en ontslagrecht - Hoofdstuk 2
Met Hoofdstukken Sociaal Recht leren studenten arbeidsrechtelijke problemen in een onderneming te herkennen en op te lossen. Deze module gaat in op verschillende vragen in die zich kunnen voordoen op arbeidsrechtelijk terrein: een toegankelijke kennismaking in het vakgebied van het arbeidsrecht. Met name gaat het om de afbakening van de arbeidsovereenkomst ten opzichte van andere overeenkomsten van werk, de inhoud van de arbeidsovereenkomst (o.a. loonbetaling, ziekte van werknemer, proeftijdbe...
- Boek & Voordeelbundel
- Samenvatting
- • 5 pagina's •
Met Hoofdstukken Sociaal Recht leren studenten arbeidsrechtelijke problemen in een onderneming te herkennen en op te lossen. Deze module gaat in op verschillende vragen in die zich kunnen voordoen op arbeidsrechtelijk terrein: een toegankelijke kennismaking in het vakgebied van het arbeidsrecht. Met name gaat het om de afbakening van de arbeidsovereenkomst ten opzichte van andere overeenkomsten van werk, de inhoud van de arbeidsovereenkomst (o.a. loonbetaling, ziekte van werknemer, proeftijdbe...
Samenvatting - Sociaal Recht - Arbeids- en ontslagrecht - Hoofdstuk 3
Met Hoofdstukken Sociaal Recht leren studenten arbeidsrechtelijke problemen in een onderneming te herkennen en op te lossen. Deze module gaat in op verschillende vragen in die zich kunnen voordoen op arbeidsrechtelijk terrein: een toegankelijke kennismaking in het vakgebied van het arbeidsrecht. Met name gaat het om de afbakening van de arbeidsovereenkomst ten opzichte van andere overeenkomsten van werk, de inhoud van de arbeidsovereenkomst (o.a. loonbetaling, ziekte van werknemer, proeftijdbe...
- Boek & Voordeelbundel
- Samenvatting
- • 10 pagina's •
Met Hoofdstukken Sociaal Recht leren studenten arbeidsrechtelijke problemen in een onderneming te herkennen en op te lossen. Deze module gaat in op verschillende vragen in die zich kunnen voordoen op arbeidsrechtelijk terrein: een toegankelijke kennismaking in het vakgebied van het arbeidsrecht. Met name gaat het om de afbakening van de arbeidsovereenkomst ten opzichte van andere overeenkomsten van werk, de inhoud van de arbeidsovereenkomst (o.a. loonbetaling, ziekte van werknemer, proeftijdbe...
Samenvatting - Sociaal Recht - Arbeids- en ontslagrecht - Hoofdstuk 7
Met Hoofdstukken Sociaal Recht leren studenten arbeidsrechtelijke problemen in een onderneming te herkennen en op te lossen. Deze module gaat in op verschillende vragen in die zich kunnen voordoen op arbeidsrechtelijk terrein: een toegankelijke kennismaking in het vakgebied van het arbeidsrecht. Met name gaat het om de afbakening van de arbeidsovereenkomst ten opzichte van andere overeenkomsten van werk, de inhoud van de arbeidsovereenkomst (o.a. loonbetaling, ziekte van werknemer, proeftijdbe...
- Boek & Voordeelbundel
- Samenvatting
- • 2 pagina's •
Met Hoofdstukken Sociaal Recht leren studenten arbeidsrechtelijke problemen in een onderneming te herkennen en op te lossen. Deze module gaat in op verschillende vragen in die zich kunnen voordoen op arbeidsrechtelijk terrein: een toegankelijke kennismaking in het vakgebied van het arbeidsrecht. Met name gaat het om de afbakening van de arbeidsovereenkomst ten opzichte van andere overeenkomsten van werk, de inhoud van de arbeidsovereenkomst (o.a. loonbetaling, ziekte van werknemer, proeftijdbe...
Bundel - Samenvatting - Bedrijfskunde - Hoofstuk 1 tm 5
Een bundel is een verzameling van documenten en/of oefenvragen die voor één prijs verkocht wordt. Bedrijfskunde Integraal geeft je een overzicht van het gehele bedrijf en stelt je in staat om elk afzonderlijke bedrijfsonderdeel te begrijpen en vanuit dit perspectief te werken aan oplossingen.
- Voordeelbundel
- • 5 items •
- samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofstuk 5 • Samenvatting
- samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofstuk 4 • Samenvatting
- samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofstuk 3 • Samenvatting
- samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofstuk 2 • Samenvatting
- samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofstuk 1 • Samenvatting
Een bundel is een verzameling van documenten en/of oefenvragen die voor één prijs verkocht wordt. Bedrijfskunde Integraal geeft je een overzicht van het gehele bedrijf en stelt je in staat om elk afzonderlijke bedrijfsonderdeel te begrijpen en vanuit dit perspectief te werken aan oplossingen.
Bundel - Samenvatting - Bedrijfskunde - Hoofstuk 6 tm 10
Een bundel is een verzameling van documenten en/of oefenvragen die voor één prijs verkocht wordt. Bedrijfskunde Integraal geeft je een overzicht van het gehele bedrijf en stelt je in staat om elk afzonderlijke bedrijfsonderdeel te begrijpen en vanuit dit perspectief te werken aan oplossingen.
- Voordeelbundel
- • 5 items •
- samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofstuk 10 • Samenvatting
- samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofdstuk 9 • Samenvatting
- samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofstuk 8 • Samenvatting
- samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofstuk 7 • Samenvatting
- samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofstuk 6 • Samenvatting
Een bundel is een verzameling van documenten en/of oefenvragen die voor één prijs verkocht wordt. Bedrijfskunde Integraal geeft je een overzicht van het gehele bedrijf en stelt je in staat om elk afzonderlijke bedrijfsonderdeel te begrijpen en vanuit dit perspectief te werken aan oplossingen.
samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofstuk 2
Samenvatting Bedrijfskunde Integraal (Noordhoff Uitgevers) Bedrijfskunde Integraal geeft je een overzicht van het gehele bedrijf en stelt je in staat om elk afzonderlijke bedrijfsonderdeel te begrijpen en vanuit dit perspectief te werken aan oplossingen. Onderwerpen Hoofdstuk 2: 1. Wat is het primaire proces? 2. Het inkoopproces in bedrijven 3. Het productieproces in bedrijven 4. Het logistieke proces in bedrijven 5. Het marketingproces in bedrijven 6. Het verkoop- en serviceproces in bed...
- Boek & Voordeelbundel
- Samenvatting
- • 9 pagina's •
Samenvatting Bedrijfskunde Integraal (Noordhoff Uitgevers) Bedrijfskunde Integraal geeft je een overzicht van het gehele bedrijf en stelt je in staat om elk afzonderlijke bedrijfsonderdeel te begrijpen en vanuit dit perspectief te werken aan oplossingen. Onderwerpen Hoofdstuk 2: 1. Wat is het primaire proces? 2. Het inkoopproces in bedrijven 3. Het productieproces in bedrijven 4. Het logistieke proces in bedrijven 5. Het marketingproces in bedrijven 6. Het verkoop- en serviceproces in bed...
samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofstuk 8
Samenvatting Bedrijfskunde Integraal (Noordhoff Uitgevers) Bedrijfskunde Integraal geeft je een overzicht van het gehele bedrijf en stelt je in staat om elk afzonderlijke bedrijfsonderdeel te begrijpen en vanuit dit perspectief te werken aan oplossingen. Onderwerpen Hoofdstuk 8: 1. Psychologische aspecten van menselijk gedrag 2. Bijzondere groepsprocessen 3. Leiders, leidinggevenden en managers in bedrijven 4. Communicatie 5. Bedrijfscultuur
- Boek & Voordeelbundel
- Samenvatting
- • 8 pagina's •
Samenvatting Bedrijfskunde Integraal (Noordhoff Uitgevers) Bedrijfskunde Integraal geeft je een overzicht van het gehele bedrijf en stelt je in staat om elk afzonderlijke bedrijfsonderdeel te begrijpen en vanuit dit perspectief te werken aan oplossingen. Onderwerpen Hoofdstuk 8: 1. Psychologische aspecten van menselijk gedrag 2. Bijzondere groepsprocessen 3. Leiders, leidinggevenden en managers in bedrijven 4. Communicatie 5. Bedrijfscultuur
samenvatting - Bedrijfskunde Integraal - hoofstuk 4
Samenvatting Bedrijfskunde Integraal (Noordhoff Uitgevers) Bedrijfskunde Integraal geeft je een overzicht van het gehele bedrijf en stelt je in staat om elk afzonderlijke bedrijfsonderdeel te begrijpen en vanuit dit perspectief te werken aan oplossingen. Onderwerpen hoofdstuk 4: 1. De organisatieomgeving 2. De invloed van de indirecte omgeving op het bedrijf 3. De invloed van de directe omgeving op het bedrijf 4. Een veranderende omgeving vraagt om nieuwe bedrijfsstrategie
- Boek & Voordeelbundel
- Samenvatting
- • 3 pagina's •
Samenvatting Bedrijfskunde Integraal (Noordhoff Uitgevers) Bedrijfskunde Integraal geeft je een overzicht van het gehele bedrijf en stelt je in staat om elk afzonderlijke bedrijfsonderdeel te begrijpen en vanuit dit perspectief te werken aan oplossingen. Onderwerpen hoofdstuk 4: 1. De organisatieomgeving 2. De invloed van de indirecte omgeving op het bedrijf 3. De invloed van de directe omgeving op het bedrijf 4. Een veranderende omgeving vraagt om nieuwe bedrijfsstrategie
Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 7
Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 5
Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 3
Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 1
Samenvatting - Management en Leidinggeven - Hoofdstuk 2