100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached
logo-home
Werkgroep uitwerkingen: belangrijke notes, géén casus uitwerkingen R97,79   Add to cart

Other

Werkgroep uitwerkingen: belangrijke notes, géén casus uitwerkingen

 21 views  0 purchase
  • Course
  • Institution
  • Book

Dit document omvat alle belangrijke notes die tijdens de onderwijsgroep bijeenkomsten zijn gegeven. Let op: dit document bevat geen casus uitwerkingen. Zie hiervoor 'Casus uitwerkingen'. Het wordt aanbevolen de gehele bundel aan te schaffen, zodat je een compleet beeld hebt van alle leerstof.

Preview 1 out of 4  pages

  • October 22, 2023
  • 4
  • 2023/2024
  • Other
  • Unknown
avatar-seller
Uitwerkingen onderwijsgroep

BIJEENKOMST 1

 Wanneer mogen partijen bij de onderhandelingen over een
arbeidsovereenkomst erop vertrouwen dat uiteindelijk ‘enigerlei
contract’ zal worden gesloten? Het zal duidelijk zijn dat men dan al
ver in de onderhandelingen moet zijn gevorderd.3 Men denke aan
het geval dat beide partijen het met elkaar eens zijn geworden over
de arbeidsvoorwaarden en er uitsluitend nog wordt nagedacht over
de datum van indiensttreding. Het staat partijen dan niet meer vrij
zonder meer het sollicitatietraject te beëindigen. Ook kan de
werknemer een toezegging zijn gedaan in de trant van: ‘U bent onze
man of vrouw, maar we moeten nog het een en ander formaliseren.’
Vervolgens kan men dan niet meer in redelijkheid tot het inzicht
komen dat de kandidaat eigenlijk ongeschikt is voor de functie en
daarom niet zal worden aangenomen. Dit geldt temeer als de
sollicitant op aanraden van de nieuwe werkgever reeds zijn baan
heeft opgezegd in de gerechtvaardigde verwachting dat partijen tot
overeenstemming zouden komen.
 De belastingdienst kijkt alleen of er een aovk is en of er een
belastingplicht is. Loonbelasting is een specius van
belastinginkomsten, dus de belastingdienst en UWV zeggen: als dat
niet betaald is, komt er een naheffingsaanslag incl. boete. Dat doet
aan de staat van de aovk niets af. Dus ook als je ergens zwart werkt,
heb je gewoon een arbeidsovereenkomst. Belasting maakt voor de
kwalificatie dus niets uit.
 Het is vaak lastig dat de afspraken verwateren, als je iets
afgesproken hebt en het een tijdje geleden was. In dat geval moet je
volgens de HR kijken naar wat je hebt afgesproken én hoe je daar
gevolgen aan hebt gegeven in de praktijk. Als je niet meer weet wat
je hebt afgesproken, dan doe je dat aan de hand van Haviltex.
 Haviltex: voor de beantwoording van die vraag komt het tevens aan
op de zin die partijen in de gegeven omstandigheden over en weer
redelijkerwijs aan deze bepalingen mochten toekennen en op
hetgeen zij te dien aanzien redelijkerwijs van elkaar mochten
verwachten. Daarbij kan mede van belang zijn tot welke
maatschappelijke kringen partijen behoren en welke rechtskennis
van partijen kan worden verwacht. Ook komt betekenis toe aan de
context van de desbetreffende bepaling, de
totstandkomingsgeschiedenis ervan, de aannemelijkheid van de
rechtsgevolgen van de ene of andere uitleg, de aard van de
overeenkomst, en de gedragingen van partijen na het sluiten van de
overeenkomst.
 De voordelen die een aovk biedt voor een werknemer t.o.v. het
zelfstandig ondernemerschap:
o Doorbetaling bij ziekte en verlof
o Zwangerschapsverlof
o Pensioen

The benefits of buying summaries with Stuvia:

Guaranteed quality through customer reviews

Guaranteed quality through customer reviews

Stuvia customers have reviewed more than 700,000 summaries. This how you know that you are buying the best documents.

Quick and easy check-out

Quick and easy check-out

You can quickly pay through EFT, credit card or Stuvia-credit for the summaries. There is no membership needed.

Focus on what matters

Focus on what matters

Your fellow students write the study notes themselves, which is why the documents are always reliable and up-to-date. This ensures you quickly get to the core!

Frequently asked questions

What do I get when I buy this document?

You get a PDF, available immediately after your purchase. The purchased document is accessible anytime, anywhere and indefinitely through your profile.

Satisfaction guarantee: how does it work?

Our satisfaction guarantee ensures that you always find a study document that suits you well. You fill out a form, and our customer service team takes care of the rest.

Who am I buying this summary from?

Stuvia is a marketplace, so you are not buying this document from us, but from seller rechtenstudent_maastricht. Stuvia facilitates payment to the seller.

Will I be stuck with a subscription?

No, you only buy this summary for R97,79. You're not tied to anything after your purchase.

Can Stuvia be trusted?

4.6 stars on Google & Trustpilot (+1000 reviews)

75323 documents were sold in the last 30 days

Founded in 2010, the go-to place to buy summaries for 14 years now

Start selling
R97,79
  • (0)
  Buy now