Essay - Samenvattingen en Aantekeningen

Uitwerking moduleopdracht management in de zorg behorende bij de hbo zorgmanagement. De beoordeling met feedback is aan de opdracht toegevoegd. LIteratuurlijst is niet conform apa 7. Cijfer 8.

Dit is de eindopdracht voor NCOI Organisatiepsychologie van 2023. Het onderwerp: bevlogenheid en betrokkenheid in het onderwijs. Met veel inhoud over motivatie, samenwerken en leiderschap. Van toepassing op lager- midden- en voortgezet onderwijs. Ook een goed essay om een vervolgessay op te schrijven. Verschillende standpunten worden uitgelegd en kun je een weerwoord op hebben. Geslaagd met een 9.

Dit is een essay voor NCOI Masterclass Strategisch HRM uit 2024. De stelling is dat medewerkers belangrijker zijn dan klanten, omdat ZIJ de kern van de organisatie zijn. Bovendien zijn tevreden medewerkers productiever en meer winstgevend voor een organisatie. Hier kun je eindeloos over praten en dit essay heeft nogal een discussie in de klas doen opwaaien. Je kunt natuurlijk ook de boel omdraaien en het tegenovergestelde betogen. Je kunt er alle kanten mee op. Geslaagd met een 8.

Dit document bevat de uitwerking van het essay ter afronding van de masterclass Leiderschap. Dit essay moet de volgende onderdelen bevatten: Deze Masterclass wordt afgesloten met een essay over leiderschap. Je maakt de opdracht individueel en zelfstandig. Achtergrond: het schrijven van een essay Wat is een essay? Een essay is een argumenterend, informerend en prikkelend betoog. Er bestaan meerdere vormen van essays, zoals een betogend, beschouwend en verhalend essay. Voor deze eindopdra...

Dit is een geslaagd essay van de Masterclass strategisch HRM van NCOI uit 2024. Onderwerp: de demotie van medewerkers is in sommige situaties goed. Je kunt hier eindeloos over argumenteren: werkdruk te hoog, zwangerschap (controversieel), locatiewijziging, bedrijfsgrootte, verhuizingen. Dit is een goed begin om je eigen essay over dit onderwerp te schrijven. Ze vonden het een actueel en relevant onderwerp en waren er blij mee. Geslaagd met een 8.

Dit is een geslaagd NCOI essay met als onderwerp overbetrokkenheid op het werk. Context: een asielopvangcentrum. Probleem: overbetrokkenheid beperkt de prestaties van medewerkers. Belangrijkste theorieen: Organizational Citizenship Behaviors, Counterproductive Work Behaviors, effort-reward imbalance theory en de equity theory van Adams. Een compleet essay met een duidelijk standpunt. Gegarandeerd geen AI flauwekul gebruikt.

Een heel handige oefentoets voor NCOI Procesmanagement obv de 2e editie van Hendriks. Alle vragen, behalve 15x fill in the blank, hebben de antwoorden apart. Meerkeuze, open, essay vragen. En figuren om belangrijke concepten nog beter te begrijpen.

Een portfolio is een digitale persoonlijke map met een verzameling opdrachten, resultaten en bewijzen. In het portfolio wordt invulling gegeven aan leeractiviteiten en de ontwikkeling van beroepsvaardigheden. Bij de downloads staat een overzicht van de gehele professionaliseringslijn voor de Associate Degree (Schema Professionalisering AD). Hierin staat per fase weergeven wat je moet aanleveren en waar je in je opleiding naartoe werkt. In het Portfolio fase 2 ga je aan de slag met het verantwo...

Het essay vormt het slotstuk van de Masterclass Leiderschap van de MBA (NCOI). De beoordelaars vinden het essay prikkelend en sterk opgebouwd.

Deze moduleopdracht geschreven ter afronding van de module strategisch management gevolgd bij de ISBW, onderdeel NCOI. Omsschrijving: een adviesrapport waarin je een technologische en/of ICT ontwikkeling(en) analyseert die uitermate relevant is voor je organisatie. Jouw advies gaat over de impact daarvan op de strategie, het business model en de business performance van je organisatie. Stap 2: Waar dient de opdracht aan te voldoen? Maak een analyse van het huidige business model van je ...