Greiner - Samenvattingen en Aantekeningen

Dit rapport biedt een diepgaande analyse van de organisatie en het management van B, een toonaangevend e-commercebedrijf in Nederland. In dit analyserapport wordt, aan de hand van drie thema's, ingegaan op belangrijke aspecten van B’s organisatie en management. Elk hoofdstuk behandelt één van de thema's: omgeving en organisatie; mensen en organisatie; en structuur en organisatie. Er is een bijhorende PowerPoint presentatie bijgevoegd over het onderdeel Mensen en Organisatie. Het ...

Dit is een uitgebreide samenvatting van bedrijfsvoering 1 uit het eerste jaar. Ik heb met het leren van deze samenvatting een 10 gehaald op de testvision toets. In deze samenvatting zijn de volgende thema's beschreven: - Thema Bedrijf en bedrijfskunde - Thema Secundaire (ondersteunende) processen - Thema ICT - Thema Bedrijfsprocessen organiseren / organisatiekunde (organisatie structuren van Mintzberg, groeifasen van Greiner) - Thema externe analyse en interne analyse, SWOT en strategie ...

In dit document is de samenvatting van Commerciële Strategie te vinden van de Integrale Kennis Toets (IKT), fundamentals basis. Alle documenten zijn behandeld met voorbeelden en het gebruik van afbeeldingen voor meer duidelijkheid.

In dit bestand zijn hoofdstuk 1 t/m 5 samengevat. Daarnaast is er een uitleg over het model van Greiner aan toegevoegd.

Een samenvatting van de behandelde stof voor Business for Creatives. In de samenvatting wordt aandacht besteed aan waarde(creatie), bedrijfsdoelstellingen, de opbouw van een organisatie (met het vijfkrachtenmodel van Porter en het Greiner model), verschillende soorten processen (met de waardeketen van Porter), financiën (balans, resultatenrekening, kosten vs. uitgaven, prijsopbouw en -strategieën en uurloon), rechtsvormen, vormen van leiderschap en organisatieculturen (met de cultuurtypering v...

U levert een ontwerp van een integrale organisatieverandering op. U maakt het ontwerp naar aanleiding van een vraag uit een organisatie. Die vraag betreft een integrale organisatieverandering. U zoekt een opdrachtgever in de organisatie die verantwoordelijkheden heeft met betrekking tot de gewenste verandering. Werkt u als adviseur of zzp-er, dan kan de organisatie een klantorganisatie zijn. Een ontwerp is een blauwdruk, een abstractie van wat een professioneel product moet zijn. Terwijl een...

Allerlei modellen uitgeschreven voor het tentamen professionaliseren

De volgende modellen worden in deze samenvatting beschreven: 1. De STEP-analyse 2. Het vijfkrachtenmodel van Porter 3. GE-model 4. BCG-matrix 5. De SWOT-analyse plus confrontatiematrix 6. Generieke strategieen Porter 7. Waarddestrategieen Treacy & Wiersema 8. Product-marktmatrix Ansoff 9. Vormen van samenwerking 10. Organisatieschema en orientatiecriteria 11. Coordinatiemechanismen 12. Groeifasen van Greiner 13. Drie fasen van Lewin 14. Lagen in een organisatiecultuur 15. Cultuurt...

In deze samenvatting van MFO2 uit het boek Bedrijfskunde integraal staat een uitgebreide uitleg over alle tentamenstof van blok 2. Compleet met afbeeldingen en highlights van belangrijke begrippen. Vind jij mijn samenvattingen net zo goed werken als ik? Neem dan vooral een kijkje bij mijn andere samenvattingen van de vakken MFO1, MFO2, Hospitality, Service Marketing, KFM en Onderzoek.

Samenvatting organisatiekunde Edumundo H1 t/m H3, dit was de stof voor het tentamen van organisatiekunde 1, leerjaar 1 blok 1 Business Studies